Девять арктических регионов, в том числе Ямал, вошли в проект «Арктический вызов». Он реализуется Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики совместно с Агентством стратегических инициатив (АСИ) при поддержке Минвостокразвития России.
Его основная задача — привлечь в Арктику топовых специалистов и руководителей. Для этого сформирован перечень вакансий всех девяти регионов по девяти направлениям.
Кандидатам предстоит пройти заочный отбор, серию публичных мероприятий, групповую и индивидуальную оценку. Лучшие — будут рекомендованы к трудоустройству на должности в системе государственного и муниципального управления.
Ямал представил 15 региональных вакансий исполнительных органов и органов местного самоуправления.
В округе подбором и развитием персонала занимается институт управления правительства ЯНАО. В этом году завершился первый модуль ямальской школы кадрового резерва. Его успешно прошли 68 перспективных управленцев со всего Ямала. Слушателями курсов и лекций, организуемых институтом, ежегодно становятся более 3000 северян.
Ямальские топ-менеджеры достойно представляют округ на крупнейшем федеральном конкурсе «Лидеры России». В этом году двое топ-менеджеров стали победителями суперфинала конкурса. В треке «Госуправление» победу одержали замглавы Пуровского района Кирилл Скороходов и начальник департамента социальной политики администрации Нового Уренгоя Александр Норка.
С сайта yanao.ru.
Фото с сайта yanao.ru.
