Уважаемые работодатели, департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа напоминает о запрете в распространении информации (действия, направленные на получение информации неопределённым кругом лиц или передачу информации неопределённому кругу лиц) о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения дискриминационного характера, а именно указывающие на какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, языка, цвета кожи, происхождения, инвалидности, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также другие обстоятельства, не связанные с деловыми качествами работников, за исключением случаев, если право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами.
В силу статьи 13.11.1 КоАП РФ распространение вышеуказанной информации, содержащей ограничения дискриминационного характера, влечёт наложение административного штрафа на граждан – от пятисот до одной тысячи рублей; на должностных лиц – от трёх тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц – от десяти тысяч до пятнадцати тысяч рублей.
Департамент занятости населения ЯНАО.
Иллюстрация: ru.freepik.com.
